对付孤立你的人，用不着翻脸

孤立，是一群人针对某个人进行的“社交拒绝”。常见套路：说你坏话、诋毁你、抹黑你，用尽一切办法在背后造谣，逢人便吐槽你的丑事。01

如果是群体孤立你，往往是有一只“领头羊”，挑拨周围人与你的关系。

你要知道：集体孤立，实际上都是少数人在背后操作，其他人只是随大流。

“羊群效应”告知你：

人们会追随大众所同意的，将自己的意见默认否定，且不会主观上思考事件的意义。也就是在群体中，人们往往会失去自己的个性、判断力与主见。

在孤立你的人群中，往往存在着不同的声音的，不是每个人都讨厌你的，但是唯一坚定的要搞你的，只有“领头羊”，由于他最恨你、最讨厌你、最嫉妒你。

可能是大家都讨好“领头羊”，唯独你拒绝这种“讨好”，你就得罪了“领头羊”；可能是你的风头盖过了“领头羊”，所以是他对你恨意最深，他要排挤你。

其他羊群呢？要么巴结“领头羊”、要么盲目从众、要么凑热闹瞎起哄，大多数对你的孤立，都不是他们的本意。

所以在关键时刻，抓住“领头羊”的弱点，狠狠收拾他，“领头羊”一倒，其他“墙头草”就自然改变方向了。

02

你的优点能招来有人喜爱，也一样会招来有人讨厌。

你要知道：外在的评价，许多时候都是不可控，且源自主观意志的，被孤立未必是你的错。

许多时候，别人孤立你，仅仅是由于你的一些行为特征，与主流的、世俗的认知有偏差。

如果在一个“以瘦为美”的环境下，你长得胖就是错；

在一个学渣的团队里，你是学霸就是罪，你的优秀刺激了他们的差劲；

在有毒的环境里，越是优秀的人，越容易被排挤，谁让你你对他有威胁，或者让他嫉妒，他就会贬低你。

尤其是处在同一水平线，你掀起的浪花却比所有人都要高的时候，大家就会不约而同地群起而攻你。

甚至原来关系并不好的几个人，这时候也变得异常团结，狼群可能会内部斗争，但是他们对羊的态度是一致的，就是这个道理。

03

共同讨厌，针对某人，似乎比共同喜爱，更加能拉近或维持人际关系。

你要知道：没有什么比共同讨厌一件事更能拉近关系了。

心理学里有一个词叫： “共同讨厌”：

指的是人们在分享对某一对象的不喜爱时，往往会感觉彼此更加亲近和连接。

这种现象背后的原理是，当两个人发现他们对同一件事持有负面态度时，这种共同的不满或厌恶感成为了一种社会纽带，它不仅能加深相互间的理解，还能迅速建立起一种“一起对抗世界”的共鸣感。

换而言之，共同厌恶，是这个社交中的另类润滑剂，比起分享积极的信息，能够共享消极态度的人更加亲近。

列如网友们对某个普遍存在的社会问题的共同批评，可以让两个陌生人快速找到共鸣点，从而拉近彼此距离。

04

心理战术：每一次被孤立的时候，试着对孤立你的人笑得特别灿烂，90%的人都会心慌。

你要知道：当你成为他们仰望的人，那一刻，他们才会尊重你，甚至卑微到尘埃里讨好你。

1） 修炼自己的心态。

无能的人，才需要在乌合之众的群体中，寻求认同；而具备神性的人，会藐视这一切。

2）建立新的社会联结。

你可以在身边努力的寻找同频的人，发现自己与他们的共同点，并与他们成为朋友，形成情感依靠和联结，增强自己的幸福感。

3）你越厉害，他们变脸越快。

人性的阴暗面：欺软怕硬。你越窝囊，他们越变本加厉欺负你；你越厉害，他们就会反过来讨好你。

05

真正的高手，都在下一盘更大的棋。

你要知道：你强劲了，那些不尊重你的声音自然就消失了。

一时冲动翻脸，最后得不偿失；一段时间忍辱负重，最后逆风翻盘。差别就在于，你是想要一时的痛快，还是想要长久的成功。

当你把注意力放在提升自己上，那些孤立你的人反而是你成功路上的陪衬，那些曾经让你愤怒的人和事，都变成了你成长路上的垫脚石。