外国人和没有中国国籍的人，如果想在中国工作，得按照规矩来办一些证件。咱们国家的《劳动法》和《劳动合同法》没有详细说这些人怎么才能成为合格的劳动者，也没说外国企业的驻华机构能不能雇人。不过别担心，劳动人事主管部门有规定，列如《外国人在中国就业管理规定》，这个规定就说了外国人和无国籍人怎么才能在中国合法工作。
第一呢，想在中国工作的外国人，得拿到Z字签证进来，然后还得办《外国人就业证》和外国人居留证件，这三样都得有，才能在中国合法工作。
然后啊，办这些证件得用人单位去办。外国人来了之后15天内，用人单位得拿着一些材料去发证机关给外国人办就业证，还得填个表。
不过呢，也有一些特殊情况，列如有些外国人拿着《外国专家证》和《外国专家来华工作许可证》，他们就不用办上面那些证件了。还有一些在海上石油作业或者来中国演出的外国人，他们的情况特殊，一般不涉及劳动关系纠纷，所以这里就不说了。
以前外国专家来华工作许可和外国人入境就业许可是两个证件，但目前合并成一个了，叫“外国人来华工作许可”。从2017年4月1日开始，全国都实行这个新制度，发放《外国人工作许可通知》和《外国人工作许可证》。后来外国人来中国工作，就凭这两个证件办签证和居留手续啦。#劳动法##企业能不能忽视国家制定的劳动法?##劳动法的那些事##外国人##涉外用工##劳动关系##劳动仲裁##劳动者##企业##外企##用人单位##维权##职场#
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